为什么找个好师傅比找nu还难？(这主要是指男主妇nu)
目前普遍认为女奴主动找男主容易，找女奴为主难。问了几千个M，你能做我的nu吗？我能做你的主人吗？是的，但是我说的是一个很好很优秀的，足以让M自信的交出他的主人。不容易。其实好主是没有nu的。仅仅因为他们…
一群人聊天的时候聊到自己的nu，说不是所有人都有资格做我的nu。我从来不主动收nu。我要找到自己的nu，要申请，要考察，要申请，要合格，才能做我的正式nu。此言论一出，立刻引起了很多人的不满，直接叫我吹牛。还有人说不需要有自己的nu，在这里吹牛就行，或者把自己nu的照片发给大家。在群里，我当然不会把nu的照片发到群里，因为我觉得对那个人说了这样的话，他就不是一个好主持人，很难接受nu。但我没有撒谎。我说的是事实。我真的接受了nu的事实。我确实认为:事实上，找一个好老师比找一个好老师更难。的确，社会在发展，斗争还在继续。现在还是有很多自命不凡的装b者。初入圈子的女生，一不小心就会被他们吓到。每个人心里都应该有一个判断标准。这只是作为参考。
你为什么这么说？这有两个原因，
首先，不要把一个有S倾向的人叫做S，你必须真的有自己的M，做一个现实的TJ，做大部分项目，基本掌握要领，才能被称为S。
另一个概念:S不是一个实际的TJ，它被称为“主”。能称得上“主”的人，应该能抓住本质，带领自己的nu走向真正快乐的5M S。很多M的明星，做了很多年，不一定是高手，可能只是玩5 M的马鞭●一个好的主持人是需要一些条件的。马鞭每个人对5m的理解都不一样，别人的看法可能和我不一样。我觉得安S除了必要的经济基础之外，还有他的理解和思考。5M不仅是身体的快感，更是心灵的升华。和伙伴一起去巫山。善良，品质好，既是TJ的师傅，也是平时的老师，有知识，有品位，有眼光。首先，神是敬业的，对生活和工作有很好的态度，不颓废，影响Nu成为一个积极向上的人。
做一个好的主人，首先要有好的性格，有勇气，有毅力，有担当，有情怀。如果你接受了nu，你会全身心的投入，真诚的努力，因材施教，和nu一起走向安全快乐的极限。趁早三心二意，不要害人。况且好主也不缺M。相对来说，它是一种稀缺资源，因为它的主人很善良。正因为如此，我才会说:找个好师傅比找nu还难。
为什么有些人多年都找不到第一个nu？为什么很多人找了好几年却找不到一个愿意服从自己的nu？首先，找出自己的原因。马鞭你已经找了很多年了，但是还没有找到。先考虑一下。你走错方向了。不改的话，这么长时间都没发现。你一定做错了什么。你要好好反省一下自己，不然黑下去只会精疲力尽。
我现在总结了几类女M。一种是好奇观望型。他们只是好奇和好奇，但不一定有月亮的习惯。(无欲则刚，不然伤人)。第二种是观察等待型。这类人知道自己喜欢5米，真心希望能找到主人，但是比较谨慎，年龄一般在26-36之间。她们是成熟女性，非常注重安全，在选择主人方面非常挑剔。(无权者也请远离。)三种都是废话。这些人大多是年轻的女仆。摩恩的倾向不一定很大，但他很好奇，喜欢尝试新鲜事物，在群体中很活跃，大叫很凶，但实际上他不一定真的在找他的主人。(瞎猫死亚类)
四种类型是复杂的。这样的人，的确是有故事的月亮。如果你能走进她的内心，你们还是可以好好在一起讨论的，也就是以上几种，每一种都有可能成为你的潜在伴侣。在这里，我将重点介绍第三种类型。这种女生可能愿意和你说话，愿意和你讨论，但只是简单的讨论。聪明能干的女人砍人骗别人是常有的事。男生在网上聊天也要注意举止。
大概是第二种人，他们很谨慎，他们是女士，白领，有地位有正当职业的女性。他们在选择主人时非常挑剔。上来就问想说什么，各种污言秽语。不要怪别人无情勒索。
而且，我们说话的时候会说:爬过去！喊两声！打电话给爸爸！这些只是虚张声势、外强中干的典型表现。谁会怕你？不骂是好事。你们第一次认识不出声吗？你能有基本的礼貌吗？
第二种最有潜力，是所有人。他们很谨慎，但是真的很喜欢5m。一旦主确定了，他们会很忠诚，很稳重，就像埋在土里的金子，很值得挖掘。但是，仔细想想。人家都是大家闺秀，偶尔遇到你，最后，为什么在你面前干这种傻事，完全服从你，绝对崇拜你。很容易吗？别人的头不在水里，也不弱智。为什么他们可以被你轻易征服？正确那么如何抓住她的心呢？